چكيده: هدف تحقيق حاضر، بررسي ميزان شيوع اختلالات رواني در مديران دبيرستانهاي دخترانه شهر تهران مي باشد. با توجه به موضوع پژوهش سوالاتي در اين پژوهش تدوين گرديده است كه به بررسي ميزان شيوع اختلالات رواني در مديران دبيرستانهاي دخترانه شهر تهران بر حسب سه فاكتور (سن، ميزان تحصيلات و سابقه كاري) مي پردازد.روش اين تحقيق، روش توصيفي است كه با روش زمينه يابي به اجرا در مي آيد و بهترين شيوه براي سنجش، آزمون MMPI بوده كه هشت مقياس (هيپوكندري، خودبيمار انگاري، هيستري، پسيكوپاتي، پارانويا، پسيكاستني، اسكيزوفرنيا و هيپوماني) را مورد سنجش قرار مي دهد. جامعه آماري، شامل كليه مديران دبيرستانهاي دخترانه شهر تهران مي باشد. نمونه آماري، شامل 50 نفر از مديران دبيرستانهاي دخترانه شهر تهران مي باشد. در مجموع نتايج اين پژوهش نشان مي دهد كه بالاترين ميزان شيوع اختلالات مشاهده شده مربوط به اختلال هيپوكندري با 6 درصد، اختلال هيستري با 18 درصد و اختلال پارانويا با 2 درصد مي باشد و بيشترين ميزان شيوع مربوط به مديراني است كه در دامنه سني 49-45 سال قرار دارند و داراي تحصيلات ليسانس مي باشند و سابقه خدمت 24-20 سال دارند تعداد صفحات 95 wordبه همراه پرسشنامه فهرست مطالبچكيده فصل اول: مقدمه 1 بيان مسئله 2 اهميت و ضرورت پژوهش 3 اهداف پژوهش 4 تعاريف نظري 4 تعاريف عملياتي 5 سوالات پژوهش 6 فصل دوم: نظام آموزش و پرورش 9 تاريخچه مديريت 10 انواع مديريت 11 ويژگيهاي مديريت آموزشي 12 بهداشت رواني 15 پيشگيري از بيماريهاي رواني 16 اختلال رواني 18 توصيف و طبقه بندي اختلالات رواني 19 نوروز 20 روان پريشي (پسيكوز) 20 اختلال شخصيت 22 معلوليت رواني 23 اختلالات عاطفي 23 تعاريف نظري اختلالات رواني پارانوئيد 24 اسكيزوفرني 25 افسردگي 26 هيپوماني 27 هيستري 28 هيپوكندري 28 پسيكوپات 29 پسيكاستني 30 پيشينه تحقيق 31 تاريخچه آزمونها 34 آزمونهاي رواني 35 پرسشنامه هاي شخصيتي 36 پرسشنامه شخصيت سنج چند وجهي مينه سوتا (MMPI) 37 استاندارد جديد MMPI 41 فرم كوتاه شده MMPI 41 فرم كوتاه شده MMPI در ايران 43فصل سوم: جامعه و نمونه آماري 44 روش نمونه گيري 44 ابزار اندازه گيري 44 اعتبار و روايي 47 روش گرد آوري داده ها 48 روش تجزيه و تحليل داده ها 48 فصل چهارم: داده هاي توصيفي 49فصل پنجم: نتيجه گيري 89 مقايسه داده هاي پژوهش حاضر با تحقيقات گذشته 90 پيشنهادات 91 محدوديتها 91 فهرست جداول جدول 1- فراواني مديران شركت كننده در آزمون براساس گروه بندي سني 49جدول 2- فراواني مديران شركت كننده در آزمون براساس ميزان تحصيلات 51جدول 3- فراواني مديران شركت كننده در آزمون براساس تاهل 53جدول 4- فراواني مديران شركت كننده در آزمون براساس سابقه كاري 55جدول 5- نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير هيپوكندري 57جدول 6- نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير افسردگي 58 جدول 7- نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير هيستري 59جدول 8- نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير پسيكوپاتي 60جدول 9- نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير پارانويا 61جدول 10- نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير پسيكاستني 62جدول 11- نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير اسكيزوفرنيا 63 جدول 12- نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير هيپوماني 64 جدول 13- بررسي ميزان شيوع هيپوكندري درمديران بر حسب سن 65جدول 14- بررسي ميزان شيوع افسردگي درمديران بر حسب سن 66 جدول 15- بررسي ميزان شيوع هيستري درمديران بر حسب سن 67جدول 16- بررسي ميزان شيوع پسيكوپات درمديران بر حسب سن 68جدول 17- بررسي ميزان شيوع پارانويا درمديران بر حسب سن 69جدول 18- بررسي ميزان شيوع پسيكاستني درمديران بر حسب سن 70جدول 19- بررسي ميزان شيوع اسكيزوفرنيا درمديران بر حسب سن 71جدول 20- بررسي ميزان شيوع هيپوماني درمديران بر حسب سن 72جدول 21- بررسي ميزان شيوع هيپوكندري درمديران بر حسب ميزان تحصيلات 73جدول 22- بررسي ميزان شيوع افسردگي درمديران بر حسب ميزان تحصيلات 74جدول 23- بررسي ميزان شيوع هيستري درمديران بر حسب ميزان تحصيلات 75جدول 24- بررسي ميزان شيوع پسيكوپاتي درمديران بر حسب ميزان تحصيلات 76جدول 25- بررسي ميزان شيوع پارانويا درمديران بر حسب ميزان تحصيلات 77جدول 26- بررسي ميزان شيوع پسيكاستني درمديران بر حسب ميزان تحصيلات 78 جدول 27- بررسي ميزان شيوع اسكزوفرنيا درمديران بر حسب ميزان تحصيلات 79جدول 28- بررسي ميزان شيوع هيپوماني درمديران بر حسب ميزان تحصيلات 80جدول 29- بررسي ميزان شيوع هيپوكندري درمديران بر حسب سابقه كار 81جدول 30- بررسي ميزان شيوع افسردگي درمديران بر حسب سابقه كار 82جدول 31- بررسي ميزان شيوع هيستري درمديران بر حسب سابقه كار 83جدول 32- بررسي ميزان شيوع پسيكوپاتي درمديران بر حسب سابقه كار 84جدول 33- بررسي ميزان شيوع پارانويا درمديران بر حسب سابقه كار 85جدول 34- بررسي ميزان شيوع پسيكاستني درمديران بر حسب سابقه كار 86جدول 35- بررسي ميزان شيوع اسكيزوفرنيا درمديران بر حسب سابقه كار 87جدول 36- بررسي ميزان شيوع هيپوماني درمديران بر حسب سابقه كار 88 فهرست نمودارها نمودار 1 – فراواني مديران شركت كننده در آزمون براساس گروه بندي سني 50نمودار 2 – فراواني مديران شركت كننده در آزمون براساس ميزان تحصيلات 52نمودار 3 – فراواني مديران شركت كننده در آزمون براساس ميزان تاهل 54نمودار 4 – فراواني مديران شركت كننده در آزمون براساس سابقه كاري 56 نمودار 5 – نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير هيپوكندري 57نمودار 6 – نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير افسردگي 58نمودار 7 – نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير هيستري 59نمودار 8 – نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير پسيكوپاتي 60نمودار 9 – نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير پارانويا 61نمودار 10 – نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير پسيكاستني 62نمودار 11 – نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير اسكيزوفرنيا 63نمودار 12 – نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير هيپوماني 64
پایان نامه بررسي ميزان شيوع اختلالات رواني در مديران دبيرستانهاي دخترانه
چكيده: هدف تحقيق حاضر، بررسي ميزان شيوع اختلالات رواني در مديران دبيرستانهاي دخترانه شهر تهران مي باشد. با توجه به موضوع پژوهش سوالاتي در اين پژوهش تدوين گرديده است كه به بررسي ميزان شيوع اختلالات رواني در مديران دبيرستانهاي دخترانه شهر تهران بر حسب سه فاكتور (سن، ميزان تحصيلات و سابقه كاري) مي پردازد.روش اين تحقيق، روش توصيفي است كه با روش زمينه يابي به اجرا در مي آيد و بهترين شيوه براي سنجش، آزمون MMPI بوده كه هشت مقياس (هيپوكندري، خودبيمار انگاري، هيستري، پسيكوپاتي، پارانويا، پسيكاستني، اسكيزوفرنيا و هيپوماني) را مورد سنجش قرار مي دهد. جامعه آماري، شامل كليه مديران دبيرستانهاي دخترانه شهر تهران مي باشد. نمونه آماري، شامل 50 نفر از مديران دبيرستانهاي دخترانه شهر تهران مي باشد. در مجموع نتايج اين پژوهش نشان مي دهد كه بالاترين ميزان شيوع اختلالات مشاهده شده مربوط به اختلال هيپوكندري با 6 درصد، اختلال هيستري با 18 درصد و اختلال پارانويا با 2 درصد مي باشد و بيشترين ميزان شيوع مربوط به مديراني است كه در دامنه سني 49-45 سال قرار دارند و داراي تحصيلات ليسانس مي باشند و سابقه خدمت 24-20 سال دارند تعداد صفحات 95 wordبه همراه پرسشنامه فهرست مطالبچكيده فصل اول: مقدمه 1 بيان مسئله 2 اهميت و ضرورت پژوهش 3 اهداف پژوهش 4 تعاريف نظري 4 تعاريف عملياتي 5 سوالات پژوهش 6 فصل دوم: نظام آموزش و پرورش 9 تاريخچه مديريت 10 انواع مديريت 11 ويژگيهاي مديريت آموزشي 12 بهداشت رواني 15 پيشگيري از بيماريهاي رواني 16 اختلال رواني 18 توصيف و طبقه بندي اختلالات رواني 19 نوروز 20 روان پريشي (پسيكوز) 20 اختلال شخصيت 22 معلوليت رواني 23 اختلالات عاطفي 23 تعاريف نظري اختلالات رواني پارانوئيد 24 اسكيزوفرني 25 افسردگي 26 هيپوماني 27 هيستري 28 هيپوكندري 28 پسيكوپات 29 پسيكاستني 30 پيشينه تحقيق 31 تاريخچه آزمونها 34 آزمونهاي رواني 35 پرسشنامه هاي شخصيتي 36 پرسشنامه شخصيت سنج چند وجهي مينه سوتا (MMPI) 37 استاندارد جديد MMPI 41 فرم كوتاه شده MMPI 41 فرم كوتاه شده MMPI در ايران 43فصل سوم: جامعه و نمونه آماري 44 روش نمونه گيري 44 ابزار اندازه گيري 44 اعتبار و روايي 47 روش گرد آوري داده ها 48 روش تجزيه و تحليل داده ها 48 فصل چهارم: داده هاي توصيفي 49فصل پنجم: نتيجه گيري 89 مقايسه داده هاي پژوهش حاضر با تحقيقات گذشته 90 پيشنهادات 91 محدوديتها 91 فهرست جداول جدول 1- فراواني مديران شركت كننده در آزمون براساس گروه بندي سني 49جدول 2- فراواني مديران شركت كننده در آزمون براساس ميزان تحصيلات 51جدول 3- فراواني مديران شركت كننده در آزمون براساس تاهل 53جدول 4- فراواني مديران شركت كننده در آزمون براساس سابقه كاري 55جدول 5- نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير هيپوكندري 57جدول 6- نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير افسردگي 58 جدول 7- نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير هيستري 59جدول 8- نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير پسيكوپاتي 60جدول 9- نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير پارانويا 61جدول 10- نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير پسيكاستني 62جدول 11- نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير اسكيزوفرنيا 63 جدول 12- نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير هيپوماني 64 جدول 13- بررسي ميزان شيوع هيپوكندري درمديران بر حسب سن 65جدول 14- بررسي ميزان شيوع افسردگي درمديران بر حسب سن 66 جدول 15- بررسي ميزان شيوع هيستري درمديران بر حسب سن 67جدول 16- بررسي ميزان شيوع پسيكوپات درمديران بر حسب سن 68جدول 17- بررسي ميزان شيوع پارانويا درمديران بر حسب سن 69جدول 18- بررسي ميزان شيوع پسيكاستني درمديران بر حسب سن 70جدول 19- بررسي ميزان شيوع اسكيزوفرنيا درمديران بر حسب سن 71جدول 20- بررسي ميزان شيوع هيپوماني درمديران بر حسب سن 72جدول 21- بررسي ميزان شيوع هيپوكندري درمديران بر حسب ميزان تحصيلات 73جدول 22- بررسي ميزان شيوع افسردگي درمديران بر حسب ميزان تحصيلات 74جدول 23- بررسي ميزان شيوع هيستري درمديران بر حسب ميزان تحصيلات 75جدول 24- بررسي ميزان شيوع پسيكوپاتي درمديران بر حسب ميزان تحصيلات 76جدول 25- بررسي ميزان شيوع پارانويا درمديران بر حسب ميزان تحصيلات 77جدول 26- بررسي ميزان شيوع پسيكاستني درمديران بر حسب ميزان تحصيلات 78 جدول 27- بررسي ميزان شيوع اسكزوفرنيا درمديران بر حسب ميزان تحصيلات 79جدول 28- بررسي ميزان شيوع هيپوماني درمديران بر حسب ميزان تحصيلات 80جدول 29- بررسي ميزان شيوع هيپوكندري درمديران بر حسب سابقه كار 81جدول 30- بررسي ميزان شيوع افسردگي درمديران بر حسب سابقه كار 82جدول 31- بررسي ميزان شيوع هيستري درمديران بر حسب سابقه كار 83جدول 32- بررسي ميزان شيوع پسيكوپاتي درمديران بر حسب سابقه كار 84جدول 33- بررسي ميزان شيوع پارانويا درمديران بر حسب سابقه كار 85جدول 34- بررسي ميزان شيوع پسيكاستني درمديران بر حسب سابقه كار 86جدول 35- بررسي ميزان شيوع اسكيزوفرنيا درمديران بر حسب سابقه كار 87جدول 36- بررسي ميزان شيوع هيپوماني درمديران بر حسب سابقه كار 88 فهرست نمودارها نمودار 1 – فراواني مديران شركت كننده در آزمون براساس گروه بندي سني 50نمودار 2 – فراواني مديران شركت كننده در آزمون براساس ميزان تحصيلات 52نمودار 3 – فراواني مديران شركت كننده در آزمون براساس ميزان تاهل 54نمودار 4 – فراواني مديران شركت كننده در آزمون براساس سابقه كاري 56 نمودار 5 – نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير هيپوكندري 57نمودار 6 – نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير افسردگي 58نمودار 7 – نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير هيستري 59نمودار 8 – نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير پسيكوپاتي 60نمودار 9 – نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير پارانويا 61نمودار 10 – نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير پسيكاستني 62نمودار 11 – نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير اسكيزوفرنيا 63نمودار 12 – نمرات اخذ شده توسط مديران در متغيير هيپوماني 64