تاثیر هوش سازمانی در اثر بخشی مدیران شهرستان آمل در سال تحصیلی 90-89

دانلود

عنوان پایان نامه: تاثیر هوش سازمانی در اثر بخشی مدیران شهرستان آمل در سال تحصیلی 90-89
فرمت فایل: word
تعداد صفحات: 100
شرح مختصر:
موضوع اصلي این پژوهش بررسی تاثیر هوش سازمانی بر اثر بخشی مدیران مدارس شهرستان آمل است ؛اگر مديران ما داراي ويژگي اثر بخشی مدیران باشند مي توانند موجب بهبود آموزش و اشتیاق معلمان به كار شوند و در آينده موجبات رشد و توسعه جامعه را فراهم آورند .
در این پژوهش برآنیم تا به تبیین رابطه رابطه چشم‌انداز استراتژيك ،اعتقاد به سرنوشت مشترك ، عملكرد كاركنان در خصوص ميل به تغيير ، تاثیر روحيه ، شاخص اتحاد و توافق ،كاربرد دانش و برخورد مديران در رابطه با عملكرد كاركنان بر اثر بخشی مدیران بپردازیم .
متغير مستقل مورد مطالعه تحقيقهوش سازمانی و متغير وابسته در اين تحقيق اثر بخشي مديران می باشد . این تحقیق از نظر شيوه جمع­آوری اطلاعات، توصيفي از نوع زمینه یابی است است.
قلمرو موضوعی این تحقیق بررسی رابطه بین هوش سازمانی و اثر بخشی مدیران می باشد. .قلمرو زمانی تحقیق سال تحصیلی 90-89 می باشد. و قلمرو مکانی تحقیق، مدارس ابتدایی ،راهنمایی و متوسطه شهر آمل می باشد.
جامعه آماري این پژوهش مديران زن و مرد در سال تحصيلي 90-89 در سه پایه ابتدایی،راهنمایی ،دبیرستان دختران و پسران در شهر آمل می باشد. كه تعداد كل آنها 451N=نفر مي باشد .
در اين تحقيق به دليل محدود بودن جامعه آماري به استناد جدول گرجسي و مورگان (برآورد حجم نمونه از روي حجم جامعه ) 208N=نفر به عنوان نمونه انتخاب شده اند .
ابزار گردآوری اطلاعات در این پژوهش، پرسشنامه محقق ساخته بوده که بر اساس اهداف و سئوالات اصلی تحقیق ساخته شده است. برای ساخت ابزار پژوهش، ابتدا محقق بسیاری از منابع مرتبط را بررسی نموده، و سپس نظر و پیشنهادات اساتید راهنما، مشاور و مسئولین و متخصصان در تدوین پرسشنامه به کار بسته شد. در نهایت با توجه به تجزیه و تحلیل یافته ها تمامی فرضیه ها تایید شدند .
 فهرست مطالب
1
چکیده
فصل یکم:کلیات پژوهش
2
1-1-مقدمه
3
1-2-بیان مسئله
4
1-3-اهمیت وضرورت تحقیق
6
1-4-اهداف تحقیق
7
1-5-فرضیه ها
7
1-6-سوالات ویزه پژوهش
8
1-7-متغیر های پژوهش
9
1-8-تعاریف نظری و عملیاتی پژوهش
فصل دوم : ادبیات و پیشینه تحقیق
13
2-1-مقدمه
14
2-2-مبانی نظری
48
2-3- پیشینه تحقیق
48
2-2-1- تحقیقات داخلی
52
2-2-2- تحقیقات خارجی
فصل سوم :روش شناسی تحقیق
54
3-1-مقدمه
54
3-2-نوع تحقیق
55
3-3-جامعه آماری
55
3-4- نمونه و روش نمونه گیری
56
3-5-ابزار جمع آوری داده ها
57
3-6-روایی و پایایی ابزار اندازه گیری
60
3-7-روش جمع آوری داده ها
60
3-8-روش آماری تجزیه و تحلیل داده ها
فصل چهارم :تجزیه و تحلیل یافته ها
63
مقدمه
فصل پنجم :نتیجه گیری و پیشنهاد ها
91
5-1-خلاصه
93
5-2-نتیجه گیری
94
5-3-پیشنهاد ها
95
5-4-محدودیتها
96
5-5-منابع
ضمائم
 فهرست جداول
صفحه
جدول فراوانی 1-4
64
جدول فراوانی 2-4
65
جدول فراوانی 3-4
66
جدول فراوانی 4-4
67
جدول فراوانی 5-4
68
جدول فراوانی 6-4
69
جدول فراوانی 7-4
70
جدول فراوانی 8-4
71
جدول فراوانی 9-4
72
جدول فراوانی 10-4
73
جدول فراوانی 11-4
74
جدول فراوانی 12-4
75
جدول فراوانی 13-4
76
جدول فراوانی 14-4
77
جدول فراوانی 15-4
78
جدول فراوانی 16-4
79
جدول فراوانی 17-4
80
جدول فراوانی 18-4
81
 فهرست نمودارها
صفحه
نمودار فراوانی 1-4
64
نمودار فراوانی 2-4
65
نمودار فراوانی 3-4
66
نمودار فراوانی 4-4
67
نمودار فراوانی 5-4
68
نمودار فراوانی 6-4
69
نمودار فراوانی 7-4
70
نمودار فراوانی 8-4
71
نمودار فراوانی 9-4
72

👇 تصادفی👇

گزارش کارآموزی بهداشت حرفه ای در کارخانه سیمانمقاله درباره چغازنبیل (۱۰صword)طرح پرورش خیار درختی جهت دریافت وام و شروع کسب و کارفیلم آموزشی فتوشاپ (اضافه کردن افکت باران)سيستم هاي نانوالكترومكانيك (NEMS)فایل فلش فارسی سامسونگ مدل SM-J510GN با آندروید ۶٫۰٫۱ تست شده از پرامیس شاپنیروگاه هااعمال معادلات دیفرانسیل با مشتقات جزئی: با سری فوریه و مسائل مقدار مرزی، نسخه 4اسرار حقه بازی - قزوینیطراحي و بهينه سازي چند هدفي مكانيزم چهارلينكي ماشين نشاكار برنج با استفاده از الگوريتم ژنتيك ✅فایل های دیگر✅

#️⃣ برچسب های فایل تاثیر هوش سازمانی در اثر بخشی مدیران شهرستان آمل در سال تحصیلی 90-89

تاثیر هوش سازمانی در اثر بخشی مدیران شهرستان آمل در سال تحصیلی 90-89

دانلود تاثیر هوش سازمانی در اثر بخشی مدیران شهرستان آمل در سال تحصیلی 90-89

خرید اینترنتی تاثیر هوش سازمانی در اثر بخشی مدیران شهرستان آمل در سال تحصیلی 90-89

👇🏞 تصاویر 🏞