👈فول فایل فور یو ff4u.ir 👉

تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد کارکنان بانک صادرات استان آذربایجان غربی با استفاده از مدل Achieve

ارتباط با ما

دانلود


تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد کارکنان بانک صادرات استان آذربایجان غربی با استفاده از مدل Achieve
عنوان تحقیق: تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد کارکنان بانک صادرات استان آذربایجان غربی با استفاده از مدل Achieve
فرمت فایل: word
تعداد صفحات: 149
شرح مختصر:
هدف کلی پژوهش تعیین تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد کارکنان بانک صادرات استان آذربایجان غربی می­باشد. با توجه به‌ اينكه‌ پژوهش‌ حاضر قصد دارد بدون‌ دستكاري در متغيرهاي‌ مورد نظر به‌ شرح‌ مفصلي‌ از شاخصهای مدیریت دانش و عملکرد کارکنان بپردازد لذا از روش‌ توصيفي‌ همبستگی استفاده‌ شد. جامعه آماری تحقیق حاضر شامل کلیه کارکنان بانکهای صادرات استان آذربایجان غربی می­باشد که بر اساس اطلاعات موجود تعداد آنها 1216 نفر مي­باشد. بر اساس‌ فرمول‌ تعيين‌ حجم‌ نمونه‌ كوكران‌ حجم‌ نمونه‌ آماري‌ اين‌ پژوهش‌ به‌ تعداد 315 نفر انتخاب گردید. جهت آزمون فرضیه ها از آزمون آماری رگرسیون استفاده شده است. یافته های تحقیق: استفاده مجدد از دانش برای موقعیتهای کاری مشابه بر عملکرد کارکنان در شعبات بانک صادرات استان آذربایجان غربی تأثیر دارد.- حذف دانش بی اعتبار بر عملکرد کارکنان تأثیر دارد. - ایجاد تغییر در شکل دانش بر عملکرد کارکنان در شعبات بانک صادرات استان آذربایجان غربی تأثیر دارد.- خلق دانش جدید بر عملکرد کارکنان در شعبات بانک صادرات استان آذربایجان غربی تأثیر دارد.
کلید واژه ها: مدیریت دانش - عملکرد - کارکنان
فهرست مطالب
چکیده1
فصل اول: کلیات تحقیق
1-1- مقدمه.................................. 3
1-2- بيان مسأله................................. 4
1-3- اهمیت و ضرورت تحقيق ....................... 6
1-4- اهداف تحقيق ............................... 8
1-5- مدل مفهومی تحقیق........................... 9
1-6- فرضيه‏هاي تحقیق............................. 9
1-7- تعريف مفهومی و عملیاتی متغیرها............ 10
1-8- قلمرو تحقیق............................... 12
فصل دوم: ادبيات و پیشینه تحقيق
2-1- مقدمه..................................... 14
2-2- مدیریت دانش............................... 19
2-3- عملکرد .................................. 41
2-4- پیشینه عملی تحقیق......................... 60
فصلسوم: روش شناسی تحقیق
3-1- مقدمه..................................... 67
3-2- روش تحقیق................................. 67
3-3- جامعه‌ آماري‌............................... 67
3-4- نمونه آماري و تعيين حجم نمونه............. 67
3-5- روش نمونه گیری ........................... 68
3-6- ابزار گردآوری اطلاعات ..................... 68
3-7- روايي و پايايي ابزار سنجش تحقيق........... 70
3-8- روش تجزیه و تحلیل اطلاعات.................. 71
فصل چهارم: تجزيه و تحليل داده­ها
4-1- مقدمه .................................... 73
4-2- تحلیل توصیفی داده ها...................... 74
4-3- تحلیل استنباطی داده ها................... 87
فصل پنجم: نتایج تحقیق
5-1- مقدمه..................................... 97
5-2- پيشنهادها................................. 97
5-3- یافته های تحقیق........................... 98
5-4- بحث و نتیجه گیری......................... 100
5-5- محدودیتهای تحقیق......................... 101
5-6- منابع.................................... 102
5-7- پیوستها.................................. 108

👇 تصادفی👇

پیدا کردن سریال نرم افزار با استفاده از گوگلدانلود هندبوک پروسه طراحی پایپینگ جلد 1 : مبانی طراحی پایپینگ42- بررسی تاثیر استفاده از مخلوط شیشه خرد شده - خاك ماسه ای تثبیت شده با سیمان درزیرپی با نرم افزار plaxisASME B 16.34امنیت در بانکداری و تجارت الکترونیکفلسفه اخلاقgashtavar lakhtiپروژه مالی تولیدی نخ نیمه فاستونیTotal Fitness v7.5. برنامه کاهش وزن و تناسب انداماختلال جنسيتي(ترانس ها) ✅فایل های دیگر✅

#️⃣ برچسب های فایل تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد کارکنان بانک صادرات استان آذربایجان غربی با استفاده از مدل Achieve

تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد کارکنان بانک صادرات استان آذربایجان غربی با استفاده از مدل Achieve

دانلود تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد کارکنان بانک صادرات استان آذربایجان غربی با استفاده از مدل Achieve

خرید اینترنتی تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد کارکنان بانک صادرات استان آذربایجان غربی با استفاده از مدل Achieve

👇🏞 تصاویر 🏞