عنوان: پرسشنامه خلاقیت هیجانی آوریلفرمت فایل: wordتعداد صفحات: 5توضیحاتآوریل و توماس نولز(1991) در سنجش خلاقیت هیجانی چهار ملاک را در نظر گرفته اند: 1)نوآوری: عبارت است از تنوعی از هیجان های معمول و خلق هیجان های جدید که خاص خود فرد است(برای مثال، من ترکیبی از هیجانات را احساس کرده ام که سایر افراد احتمالاً هرگز تجربه نکرده اند).2)اثربخشی: که عبارت است از تناسب هیجان با موقعیت یا سودمندی پیامدهای آن برای فرد یا گروه(برای مثال، به گونه ای هیجان های خود را تجربه و بیان می کنم که به روابط با دیگران کمک کند).3)اصالت: عبارت است از بیان صادقانه تجربه ها و ارزش های خود (برای مثال، واکنش های هیجانی من دقیقاً احساسات درونی من را منعکس می کند).4)آمادگی: عبارت است از درک فرد از هیجان ها و اشتیاق برای کشف هیجان ها(برای مثال ، من درباره ی واکنش های هیجانی ام فکر می کنم و سعی می کنم آنها را درک کنم).
پرسشنامه خلاقیت هیجانی آوریل
عنوان: پرسشنامه خلاقیت هیجانی آوریلفرمت فایل: wordتعداد صفحات: 5توضیحاتآوریل و توماس نولز(1991) در سنجش خلاقیت هیجانی چهار ملاک را در نظر گرفته اند: 1)نوآوری: عبارت است از تنوعی از هیجان های معمول و خلق هیجان های جدید که خاص خود فرد است(برای مثال، من ترکیبی از هیجانات را احساس کرده ام که سایر افراد احتمالاً هرگز تجربه نکرده اند).2)اثربخشی: که عبارت است از تناسب هیجان با موقعیت یا سودمندی پیامدهای آن برای فرد یا گروه(برای مثال، به گونه ای هیجان های خود را تجربه و بیان می کنم که به روابط با دیگران کمک کند).3)اصالت: عبارت است از بیان صادقانه تجربه ها و ارزش های خود (برای مثال، واکنش های هیجانی من دقیقاً احساسات درونی من را منعکس می کند).4)آمادگی: عبارت است از درک فرد از هیجان ها و اشتیاق برای کشف هیجان ها(برای مثال ، من درباره ی واکنش های هیجانی ام فکر می کنم و سعی می کنم آنها را درک کنم).