فهرست مطالبعنوان صفحهمقدمه. 1اهمیت حسابداری بهای تمام شده 11- معرفی شرکت 1اهداف سازمان.. 2روش های دستیابی به اهداف... 22- چارت سازمانی.. 33- شرح وظایف... 43- شرح وظایف... 54- حسابداری بهای تمام شده13اهم رویه های حسابداری.. 141- هزینه مواد اولیه مستقیم 142- هزینه حقوق و دستمزد. 163- هزینه سربار174- فرمها وکنترلهای بخش مورد تحقیق.. 20سفارش ساخت (دستور ساخت):26چاپ و تبدیل 27فرم های دایره تبدیل.. 28فرمهای دایره مقوا سازی 29صورتهای مالی 33فلو چارت (گردش عملیات تولید)35نتيجه گيري و پيشنهادات... 39موانع و محدودیت های طرح.. 39پیشنهادات... 39 مقدمهحسابداری بهای تمام شده (صنعتی) بخش عمده ای از فن حسابداری را تشکیل می دهد که استفاده از آن برای دستیابی به بهای تمام شده محصولات تولیدی و خدمات ارایه شده جهت بهبود وضعیت اقتصادی و صنعتی کشور ضروری بنظر می رسد ، زیرا با تقلیل بهای تمام شده محصولات و خدمات از طریق کنترل هزینه ها ،مدیریتامکان می یابد بهای فروش را مطابق با عرضه و تقاضا تعیین نماید.به عبارت دیگر ،سود باید از تقلیل بهای تمام شده بدست آید نه از طریق افزایش بهای فروش، البته لازم به ذکر است که کاهش قیمت نباید منجر به کاهش چشمگیر کیفیت گردد.در این تحقیق سعی شده است ، سیستم حسابداری بهای تمام شده شرکت کارتن مشهد تا جایی که اجازه دسترسی به اطلاعات می باشد بررسی گردد. اهمیت حسابداری بهای تمام شده :حسابداری بهای تمام شده با ابزار حسابداری ، مدیریت را برای برنامه ریزی ، کنترل و ارزیابی نتایج عملیات، مجهز نموده و به عنوان بازوی مدیریت ، در برنامه ریزی و کنترل فعالیته تلقی می شود .این شاخه از حسابداری مدیریت مدیریت را در برآورد و جمع آوری اطلاعات مربوط به هزینه مواد ، هزینه حقوق و دستمزد و سایر هزینه های تولیدی یاری مینماید .مدیران با استفاده از اطلاعات ارایه شده به وسیله حسابداری بهای تمام تمام شده ،مرکزی از کارخانه را که کارایی کمتری دارند و یا وظایف خود را به درستی انجام نداده اند ، شناسایی مینمایند. 1- معرفی شرکت :تاسیس شرکتشرکت کارتن مشهد (سهامی عام ) در تاریخ 7/3/1363 تحت شماره 3333 در اداره ثبت شهرستان مشهد به ثبت رسید و در مرداد ماه سال 1368 بهره برداری آزمایشی و از ابتدای سال 1369 بهره برداری عملی از آن با ظرفیت 20000 تن ورق کارتن در دو شیفت کاری انجام پذیرفته است .براساس ماده 2 اساسنامه مصوب مجمع عمومی فوق العاده مورخ 23/4/79 نوع شرکت سهامی عام می باشد . اطلاعات کلیکارخانه کارتن مشهد دارای زمینی به مساحت 67200 مربع و زیر بنای دود 20447 متر مربع میباشد.با توجه به نصب خط مقوا سازی (بی اچ اس) و راه اندازی آن اقدامات لازم جهت اخذ پروانه بهره برداری با ظرفیت جدید بعمل آمده است.کارخانه در حال حاضر دارای دو خط تولید ورق کارتن (کروگیت)با عرض دو متر 40/2 متر و دو خط تماماتو ماتیک تولید کارتن با عرضهای 44/2 و 6/1 متر بوده و با اجرای طرح توسعه در سال 1379 که موافقت آن در سال 1379 که موافقت آن در سال 1375 از اداره کل صنایع خراسان اخذ گردیده بود ماشین آلات داخلی تولید کارتن و ماشین لمینیت به ماشین آلات تولید اضافه گردیده که از این بابت ظرفیت ماشین آلات تبدیل اضافه شده است .همچنین بر اساس موافقت با توسعه اخذ شده در سال 1380 از سازمان صنایع و معادن خراسان دو یونیت چاپ و یک یونیت دایکات به ماشین امبا 160 و دو یونیت چاپ نیز به ماشین امبا 244 اضافه شد که به این ترتیب امکان تولید کارتن چهار رنگ و کارتنهای خاص دایکاتی برای شرکت فراهم شده است .واحدهای پشتیبانی و تاسیسات عمده کارخانه عبارت از واحد تولید بخار شامل دو دستگاه دیگ بخار 7 تنی واحد تولید هوای فشرده شامل دو دستگاه کمپرسور با 8 اتمسفر فشار سیستم کامل ایمنی اعلام و اطفاء حریق واحد برق اضطراری شامل یکدستگاه زنراتور با ظرفیت 262 کیلو وات سیستم گرمایش و سرمایش (شامل یونیت هیتر – چیلر و هوا ساز )ایستگاه گاز طبیعی و پست فشار قوی می باشد . اهداف سازمان1- جلب رضایت و اعتماد مشتریان2- بهبود کیفیت و تحویل بموقع محصولات3- کاهش و کنترل آلو دگی های زیست محیطی و افزایش ضرایب ایمنی و بهداشتی کارکنان روش های دستیابی به اهداف1-استفاده بهینه از منابع مواد اولیه و انرزی2 -فراهم نمودن کلیه منابع مورد نیاز جهت ارضاء مشتری3-برآورده ساختن کلیه نیازمندیهای سیستم های مدیریت یکپارچه آی ام اس4- بکارگیری منلبع انسانی واجد شرایط و ارتقاء سطح علمی و توانمندی های آنان5- رعایت الزامات قانونی و مقررات کیفی زسیت محیطی ایمنی و بهداشت شغلی6- بهره گیری از مشارکت کارکنان در زمینه بهبود مستمر کیفیت محصو لات افزایش اثر بخشی فرایندهای پیش گیری و کاهش پیامدهای ناشی از آلالینده های زیست محیطی – بهبود عملکرد ایمنی و بهداشت سازمان 2- چارت سازمانی 3- شرح وظایف- عنوان شغل: حسابدار - رسته : مالیتعریف شغل : این شغل تحت سرپرستی مستقیم مافوق تعیین شده در ساختار سازمانی مصوب انجام امور مربوط به فعالیت های مالی و محاسبات و تهیه گزارشات مختلف را در زمینه امور مختلف مالی اعم از حسابداری صنعتی ، صدور اسناد و دفتر داری و رسیدگی دریافت و پرداخت امور سهام و حسابداری فروش را براساس برنامه و دستور کار صادر شده از سوی مافوق بر عهده دارد.شاغل این شغل با توجه به جایگاه سازمانی متناسب با مهارت پیش بینی شده در طبقه ی شغلی مورد نظر در محدوده وظایف زیر انجام وظیفه می کند.1- حضور به موقع در محل کار و دریافت برنامه کار از مافوق ، چک و کنترل برنامه کار و دریافت راهنمایی های لازم از مافوق و رفع هر گونه اشکال و ابهام و مغایرت احتمالی برنامه ها.2- تهیه ی برنامه ی زمان بندی مناسب جهت انجام و اجرای برنامه کار با توجه به اولویت های تعیین شده توسط مافوق3- برقراری تماس و ارتباط با واحد های مختلف شرکت به منظور جمع آوری اطلاعات لازم جهت اجرای برنامه کار و همچنین مراجعه به محل های لازم جهت دستیابی به اطلاعات مورد نیاز .4- برنامه ریزی و دریافت اطلاعات یا گزارشات لازم از کارمندان حسابداری جهت ثبت اطلاعات در فرم ها ، دفاتر و گزارشات و انجام محاسبات اولیه و ساده5- ثبت اطلاعات تهیه شده در فرم ها دفاتر ، انجام محاسبات و عملیات های مورد نیاز با توجه به برنامه کار دریافت شده6- شرکت مؤثر در جلسات برگزار شده از سوی مسئولین مربوطه ، بررسی عملیات مورد نیاز با توجه به برنامه کار دریافت شده بررسی اشکالات و مغایرت های ایجاد شده ، اقدام و پیگیری در زمینه ی رفع مغایرت ها ضمن ارائه مشاوره و همکاری های لازم در زمینه ی پیشبرد هر چه بهتر امور و فعالیت های مالی شرکت .7- انجام کار با کامپیوتر به منظور ثبت و دریافت اطلاعات و گزارشات مالی لازم از کامپیوتر و انجام بایگانی کلیه ی اسناد و مدارک مربوطه8- حفظ و رعایت اصول استاندارد های حسابداری و انجام عملیات و فعالیت های مالی در چهار چوب استانداردها و روش های کار تعیین شده9-اقدام در زمینه ی کسب آخرین اطلاعات و دریافت آموزش در زمینه ی آخرین روش ها و متد های حسابداری از طریق منابع آموزشی تعیین شده از سوی مسئولین شرکت و بر اساس هماهنگی مافوق10-ارائه ی آموزش به پرسنل جدید و کار آموز و کارمندان حسابداری و سعی در ارتقاء سطح علمی تخصصی خود و آنان11- همکاری در بستن حساب ها و تهیه ی صورت های میان دوره ای و نهایی و مشارکت در انبار گردانی12-رعایت کلیه ی بخش نامه ها و دستور العمل های داخلی شرکت13-حفظ اسرار شرکت در کلیه زمینه ها و سعی و تلاش در جلوگیری از نشر اطلاعات مالی و اسرار شرکت در محیط داخلی و خارجی شرکت ؟ از رسیدن اطلاعات هایشرکت به دست افراد غیر مسئول14-رعایت دقت کافی در تهیه و ارائه اطلاعات به مافوق و افراد و مسئولین ذیربط15- رسیدگی و کنترل اسناد ، امضا های مجاز ، تأیید ، و تأیید و تسویه های لازم قبل از شروع و انجام فعالیت های مالی مختلف و رفع مغایرت ها و اشکالات لازم و کسب مجوز های مورد نیاز طبق برنامه ی کار دستور و برنامه کار صادر شده از سوی مافوق16-انجام وظیفه به جای مافوق و یا سایر همکاران بنا به مورد و انجام سایر امور ؟ در ارتباط با پست و شغل از سوی مافوق انجام فعالیت های مرتبط با پست مسئول حسابداری صنعتی شامل:1- همکاری در تهیه و تدوین دستور العمل ها و روش های مورد نیاز حسابداری صنعتی و هزینه یابی2- همکاری در تهیه برنامه ها و هماهنگ کردن عملیات محاسبه قیمت تمام شده و هزینه یابی با توجه به خط مشئ های امور مالی3- اجرای صحیح برنامه های تدوین شده و تهیه گزارشات تحلیلی مورد نیاز4- انجام کنترل های لازم در فعالیت های مربوط به هزینه یابی و قیمت تمام شده محصولات و همکاری در تدوین روش های ذیربط4- همکاری در تهیه محاسبات سالانه ی نرخ های دستمزد و سربار و تأیید آن ها در ارتباط با تهیه بودجه سالانه5- اعمال تغییرات سیستم در مراکز هزینه در ارتباط با تغییرات سازمانی6- همکاری در تهیه ی گزارشات لازم در رابطه با بستن حساب ها و تهیه صورت های مالی7- کنترل اطلاعات جمع آوری شده مهندسی و بروز رسانی آن ها در ارتباط با محصولات شرکت8- محا سبه ی قیمت تمام شده محصولات شرکت در دوره های مشخص شده و مورد انطباق سیستم9-کنترل و همکاری در ارزیابی موجودی محصولات ساخته شده در جریان ساخت و مواد اولیه در مقاطع مختلف10- نظارت بر موجودی گیری سالانه محصولات و کار در جریان ساخت شرکت11- پاسخگویی به حساب رسان مستقل و داخلی به منظور تسهیل کنترل ها و بهبود روش ها12- رعایت کلیه قوانین ، مقررات آئین نامه ها و بخش نامه صادره در ارتباط با شغل13- محاسبه قیمت تمام شده تولیدات در هر مرحله تولید با استفاده از کامپیوتر14- کنترل ضایعات عادی و غیر عادی و محاسبه ی هزینه عدم استفاده از ظرفیت قابل دسترس تولید15- گزارشات و آمارهای مختلف مربوط به قیمت تمام شده تولیدات و مقایسه ی دوره ای ، مرحله ای سنواتی باشد اجزاء متشکل هزینه ای مربوط جهت اطلاع سرپرست و رئیس و مدیر قسمت16- بررسی و کنترل گزارشات مربوط به قیمت تمام شده در دوره های مختلف سال مالی17- مشارکت در تنظیم اسناد محا سباتی اصلاحی و تعدیل و بستن حساب ها و تهیه ی صورت های مالی18- همکاری در تعیین ضوابط و پارامتر های مربوط به تولید و بهره وری پاداش افزایش تولید برابر قانون و روش های تعریف شده19- کمک در تهیه ی بودجه سالانه شرکت و تهیه ی گزارشات کنترلی میان دوره ای و تجزیه و تحلیل آن‌ها عنوان شغل : کارشناس مالیرسته: مالی و اداریتعریف شغل : این شغل تحت سرپرستی مستقیم مافوق تعیین شده در ساختار سازمانی مصوب انجام امور مربوط به هدایت و رهبری برنامه ریزی و تعیین سیاست ها و خط مشئ های امور مالی و اداری و منابع انسانی تهیه ی طرح های تولید و بهینه سازی سیستم های مالی و اداری ، تهیه آئین نامه ها ، روش های بهینه و دستورالعمل های این واحد ها ، تجزیه و تحلیل گزارشات تحلیلی را ضمن اعمال مدیریت کنترل و نظارت بر فعالیت های واحد های فوق را برعهده دارد.